EPOS Geschäftsstelle Berlin Office & Finance
Das sind wir

Wir sind ein inhabergeführter, mittelständischer Personaldienstleister mit mehr als 15 Jahren Markterfahrung. Über unser bundesweites Kundennetzwerk und unsere langjährigen Kontakte zu regionalen Unternehmen bieten wir Ihnen hervorragende Karrierechancen und berufliche Perspektiven im Rahmen der direkten Personalvermittlung oder der Arbeitnehmerüberlassung. Von kununu mehrfach als „Top Company“ ausgezeichnet, stehen wir für eine zuverlässige, faire und langfristige Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Wir bringen Sie mit den besten Arbeitgebern zusammen und finden gemeinsam mit Ihnen Ihren „Perfect Match“.

Was wir suchen

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin im Rahmen Direktvermittlung für ein international tätiges Fertigungsunternehmen mit Sitz im Nordwesten von Berlin einen

Mitarbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung

in Vollzeit (37,5 Std./Woche). (Kennziffer: 11-2229)

Ihre Aufgaben
  • Erfassung, Pflege und Auswertung des Zeiterfassungssystems (Krankheits- und Urlaubsstatistik) für Mitarbeiter aus Verwaltung und Fertigung
  • Pflege von Stamm- und Abrechnungsdaten
  • Durchführung der Entgeltabrechnung
  • Abstimmung mit der Finanzbuchhaltung
  • Erstellen von Statistiken für das Personalcontrolling
  • Bescheinigungswesen
  • Aktenverwaltung (analog & digital)
Ihr Profil
  • abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekaufleute)
  • nachweisbare Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
  • anwendungssichere Kenntnisse der HR-Software P&I Loga sowie MS Office
  • sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
  • Kenntnisse in der Anwendung von Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen
  • Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit sowie hohes Engagement
  • strukturierte Arbeitsweise  
Unser Angebot
  • Festanstellung in einem international agierenden Unternehmen
  • intensive Einarbeitung
  • individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • angenehme, kollegiale Arbeitsatmosphäre
  • moderne Arbeitsmittel
  • familienfreundliche Arbeitszeiten
  • leistungsgerechte tarifliche Vergütung
  • 30 Tage Urlaub