Office & Finance
Das sind wir

Die EPOS-Unternehmensgruppe ist ein international tätiger Personaldienstleister. Wir bieten Ihnen hervorragende Karrierechancen in vielen unterschiedlichen Funktionen sowohl im kaufmännischen als auch im gewerblich-technischen sowie medizinischen Bereich. Unsere vielfältigen Beschäftigungsmodelle umfassen unter anderem die Arbeitnehmerüberlassung, die Personalvermittlung und das Interimmanagement.

Was wir suchen

Jetzt haben Sie die Möglichkeit als Personalreferent (m/w/d) in eine berufliche Herausforderung zu starten, in der Sie sich voll entfalten können-  Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt und bewerben Sie sich bei uns als

Personalreferent (m/w/d)

In Vollzeit bei Stuttgart

Sie finden sich in dieser Stelle nicht wieder? Dann zögern Sie nicht und sprechen Sie uns persönlich per Telefon oder E-Mail an. Gerne stellen wir Ihnen weitere passende Jobangebote vor. Außerdem haben wir immer wieder kurzfristig Stellen zu vergeben, die es noch nicht in die Datenbank geschafft haben. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!(Kennziffer: 21-1328)

Ihre Aufgaben
  • Du ĂĽbernimmst die Steuerung aller relevanten Personalveränderungen vom Eintritt bis zum Austritt
  • Du unterstĂĽtzt die professionelle Umsetzung aller operativen Fragen im Zusammenhang mit Performance Management, Organisations- und Personalentwicklung
  • Du bist verantwortlich fĂĽr die UnterstĂĽtzung und Beratung von FĂĽhrungskräften und Mitarbeiter*innen bei Themen wie Personalplanung, Talent- und Karrieremanagement, Teamentwicklung usw.
  • Du berätst in arbeitsrechtlichen und tarifvertraglichen Fragestellungen
  • Du bist aktiv in HR-Projekte eingebunden
  • Du bist fĂĽr die kaufmännische Ausbildung verantwortlich
  • Du entwickelst Strategien und Konzepte zur Steuerung der Berufsausbildung
Ihr Profil
  • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in Verbindung mit einschlägiger Fortbildung z.B. Personalfachkaufmann/frau, Personalreferent/in, Ausbilderschein
  • Du hast mehrjährige Erfahrung in der generalistischen HR-Arbeit, idealerweise im technischen Produktionsumfeld
  • Du bringst gute aktuelle arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie Erfahrung in der konstruktiven Zusammenarbeit mit Betriebsräten mit
  • Du bist am Puls der Zeit von HR-Trends und von HR-Themen der Zukunft
  • Du gehst Deine Aufgaben analytisch an und fĂĽhrst sie präzise aus
  • Du arbeitest gerne im Team, bringst hohe Kundenorientierung ebenso mit wie die Fähigkeit, die eigene Position klar zu vertreten
  • Du hast flieĂźende Deutsch- und Englischkenntnisse und kommunizierst effektiv und empathisch
Unser Angebot
  • Unbefristete Anstellung
  • Sehr gute VergĂĽtung
  • Berufliche und persönliche Weiterentwicklung 
  • Viele weitere Benefits