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Das sind wir
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Wir sind ein inhabergeführter, mittelständischer Personaldienstleister mit mehr als 15 Jahren Markterfahrung. Über unser bundesweites Kundennetzwerk und unsere langjährigen Kontakte zu regionalen Unternehmen bieten wir Ihnen hervorragende Karrierechancen und berufliche Perspektiven im Rahmen der direkten Personalvermittlung oder der Arbeitnehmerüberlassung. Von kununu mehrfach als „Top Company“ ausgezeichnet, stehen wir für eine zuverlässige, faire und langfristige Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Wir bringen Sie mit den besten Arbeitgebern zusammen und finden gemeinsam mit Ihnen Ihren „Perfect Match“.
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| Was wir suchen |
Wir als EPOS Personaldienstleistungen GmbH suchen Sie als Operations Manager (m/w/d). Lust auf eine neue Herausfoderung? Dann gehen Sie mit uns als zuverlässiger Partner gemeinsam den nächsten Schritt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als
Operations Manager (m/w/d)
in Vollzeit / bei München
Zögern Sie nicht und sprechen uns gerne persönlich per Telefon oder E-Mail an. Wir freuen uns von Ihnen zu lesen und Sie persönlich kennenzulernen(Kennziffer: 21-1542)
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| Ihre Aufgaben |
- Standortübergreifende Koordinationsverantwortung der Objektverantwortlichen/Side Managerdes Kundenaccount mit direkter Berichterstattung an das Regionale Management
- Fachliche, administrative, personelle und kaufmännische Leitung & Führung des zuverantwortenden Accountauftrags in der Region
- Regionaler Hauptansprechpartner für die übergeordnete DSD Clusters Organisation
- Regionaler Kunden-Ansprechpartner
- Weiterentwicklung der Accountstruktur in Zusammenarbeit und Abhängigkeit der RegionalenIFM Struktur mit dem Regionalen Management
- Verantwortung für die Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften und internen Vorgaben
- Förderung der Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und des Leanmanagement
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| Ihr Profil |
- Abgeschlossenes Studium im Bereich der Gebäudetechnik/FM, alternativ eine handwerkliche Ausbildung mit Meistertitel/Staatlich geprüfter Techniker
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich FM, beispielsweise in der Gebäudetechnik
- Langjährige Führungserfahrung, Betriebswirtschaftliche Kompetenz sowie gute EDV-Kenntnisse (Office/SAP/CAFM)
- Erfahrung mit CAFM-Systemen und Qualitätssicherungssystemen
- Deutsch & Englisch in Wort und Schrift
- Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft
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| Unser Angebot |
- Eine unbefristete Anstellung
- Die Sicherheit, in einem etablierten Unternehmen zu arbeiten
- Die Mitarbeit in einem erfolgreichen und hoch motivierten Team
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung sowie zusätzlich eine interessante variable Komponente
- Ein Firmenfahrzeug mit privater Nutzung
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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