Martin Göring

„Kompetenz, Flexibilität und Innovation sind Eckpfeiler unseres Geschäftes. EPOS entspricht diesen und ist in der Lage, uns jederzeit maßgeschneiderte Personallösungen anzubieten.“

Martin Göring, Managing Director Central Europe Lowendalmasai

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Silvia Günter

„Als mittelständisches Groß­handels­unternehmen sind wir oft auf sehr kurzfristige Personal­unterstützung angewiesen, ohne dass die Kompetenz leidet. Auf EPOS können wir uns da stets verlassen.“

Silvia Günter, geschäftsführende Gesellschafterin MS Marketing Bürohandel GmbH

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Sara Chamberlain

„Als Mutter ist es für mich wichtig, Familie und Beruf in Einklang bringen zu können. EPOS schafft dafür die besten Voraussetzungen.“

Sara Chamberlain

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Gerd-Werner Kahlke

„EPOS verhilft mir zu Jobs, bei denen ich meine spezifischen Kompetenzen, wie zum Beispiel Sprachkenntnisse, einbringen kann.“

Gerd-Werner Kahlke

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Edyta Miszkinis

„Über EPOS habe ich in kürzester Zeit einen Arbeitgeber gefunden und somit eine neue berufliche Perspektive erhalten.“

Edyta Miszkinis

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Hendrik Wegerhoff

„Direkt nach meiner Ausbildung habe ich bei EPOS einen Arbeitsplatz erhalten, der mich herausfordert und mir alle Möglichkeiten gibt, mich beruflich weiterzuentwickeln.“

Hendrik Wegerhoff

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Michael Lanzuzki

„Als ich auf dem Arbeitsmarkt altersbedingt keine Chancen mehr hatte, hat mir EPOS geholfen, in meinen eigentlichen Beruf zurückzukehren.“

Michael Lanzuzki

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Kerstin Hänisch

„Bei EPOS kann ich sicher sein, dass auf die individuellen Belange des Arbeitnehmers Rücksicht genommen wird.“

Kerstin Hänisch

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Beate Buschmann-Reißig

„Eine Teilzeitstelle mit Arbeitszeiten, die ich den Umständen meines Alltags anpassen kann. Dieses Höchstmaß an Flexibilität bietet mir EPOS.“

Beate Buschmann-Reißig

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Wir erhalten Ihre Kapazitäten.

Die Abwicklung zeitlich begrenzter Projekte oder die Steuerung sogar ganzer Servicebereiche vollständig an einen Dienstleister übertragen. Sich frei machen von jeglicher Personaladministration. Die Verantwortung und das Arbeitgeberrisiko abgeben. Und die so geschaffenen Ressourcen für das Kerngeschäft nutzen. Mit unserem Projektmanagement bieten wir Ihnen diese Optionen. Ob unter Ihrem Namen oder völlig davon abgekoppelt: Wir entlasten Sie von jeglichen Organisations- und Verwaltungsaufgaben. Zum Beispiel bei der Koordination einer Anlagenmontage, beim Gebäudemanagement oder in der Telefonzentrale.

Gemeinsam mit Ihnen definieren wir die Ziele, analysieren Ihren Bedarf und entwickeln ein auf Ihre Bedürfnisse passgenau abgestimmtes Konzept. Dabei können Sie das gesamte Potential eines effizienten Personalmanagements nutzen. So stellen wir die entsprechenden Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, führen diese, koordinieren deren Einsatz, leisten die Qualitätskontrolle und
-sicherung und übernehmen die Entlohnung inklusive der üblichen Sozialleistungen. Während der kompletten Projektlaufzeit steht Ihnen Ihr EPOS-Berater jederzeit als Ansprechpartner zur Seite.